Metodología de la Investigación y de la Evaluación.

" Permite a los alumnos conocer las principales estrategias de investigación en las ciencias sociales, reconocer en investigaciones concretas distintos instrumentos y técnicas de abordaje para el análisis organizacional y de las relaciones industriales y laborales, y desarrollar la capacidad de elección entre distintas aproximaciones alternativas, de acuerdo con los temas de investigación y las posibilidades y limitaciones conceptuales y empíricas de cada una de ellas."


Programa de la Materia
 Prof. Alejandro Doublier

Historia del Movimiento Obrero Nacional e Internacional.

"Se proporciona una visión adecuada (tanto histórica como contemporánea) del ámbito sindical. Se analizan las diversas etapas que el sindicalismo ha recorrido desde su surgimiento hasta nuestros días; su evolución y las diversas organizaciones internacionales de trabajadores que se fueron sucediendo en el tiempo. principales orientaciones y formas organizativas del movimiento sindical latinoamericano y, en especial, Argentino."


Programa de la Materia
Prof. Héctor Cordone

Teoría y Comportamiento Organizacional

"Se estudian las diferentes concepciones y corrientes de pensamiento que explican las organizaciones, sus fenómenos y procesos, para que los alumnos puedan comprender y explicar los fenómenos y procesos organizacionales como así también conducir procesos de cambio organizacional."


Programa de la Materia
Prof. Jorgelina Aglamisis -Prof. Ricardo Piñeyro Prins

Derecho de la Seguridad Social.

"Presenta los principios teóricos y los instrumentos técnicos y aspectos constitucionales de los sistemas Seguridad Social. Se integra tanto el eje jurídico como el específico de Administración del Trabajo. Se analizan los conceptos de contingencia social protegible, las tendencias y principios de la seguridad social y el tratamiento de la legislación argentina en la materia. Se analizan las prestaciones en particular, enfatizando los derechos y obligaciones de los afiliados, beneficiarios y empleadores, como también sus relaciones con los organismos de aplicación, el sistema integrado de jubilaciones y pensiones, el sistema de capitalización y reparto y los fondos de pensión."


Programa de la Materia
Prof. Graciela Cipolletta

Sociología del Trabajo.

"Desarrolla los principales cambios operados en el mundo de trabajo, especialmente a través de la relación entre la empresa, la tecnología y la organización del trabajo, primero enfocando el desarrollo histórico de las organizaciones productivas y de servicios, su mayor complejidad y su evolución tecnológica, y luego abordando los distintos problemas teórico-prácticos que afronta hoy la sociedad industrial."


Programa de la Materia
Prof. Marta Novick - Prof. Marta Panaia

Administración de Personal II.

" Provee la teoría y la práctica de los diversos criterios profesionales relativos a la correcta asignación de remuneraciones del personal. E1 desarrollo de una justa política salarial es uno de los temas mas salientes en la sociedad laboral, coadyuvando a un amplio entendimiento de todas las partes intervinientes, alentando a un mejor desempeño, y estimulando el afán de progreso. Por el contrario, el uso de criterios o mecanismos equívocos provoca reiterados reclamos, sentimientos de injusticia y propensión al desgano, todo lo cual atenta contra los objetivos que todos aspiran a lograr en la relación laboral."


Programa de la Materia
- Prof. Italo Magrini - Prof. Daniel Zapata

Condiciones y Medio Ambiente del Trabajo.

"Las distintas técnicas aplicadas a la prevención de la integridad psicofísica en el trabajo tales como la higiene, seguridad y medicina del trabajo son encuadradas en un capítulo más globalizador: el de la salud de los trabajadores. La materia examina los distintos factores del ambiente laboral que pueden influir en ella, privilegiando la visión del hombre en situación de trabajo por encima de un mero inventario de riesgos. A la vez contempla la incidencia de la gestión empresaria en el medio ambiente social."


Programa de la Materia
 Prof. Silvia Korinfeld -Prof. Alberto Pelaez

Derecho Administrativo y Procesal del Trabajo.

"Suministra a los alumnos el conocimiento de cuales son los órganos para solucionar los conflictos que se susciten en la relaciones del trabajo y como acceder a dichos órganos, como así también el indispensable contralor jurisdiccional (art. 18 de la Constitución Nacional). Proporciona la capacitación instrumental necesaria para aplicar el conocimiento sustancial."


Programa de la Materia
Prof. Itatí Di Guglielmo- Prof. Héctor Recalde

Estructura Económica y Social Argentina

"Se describe la situación actual de la estructura social y económica de la Argentina haciendo referencia a la evolución sufrida durante el último decenio. Se analiza el desarrollo argentino, enfatizando el mercado de trabajo nacional y regional como evidencia empirica de las estructuras socioeconómicas imperantes, detectando la heterogeneidad estructural, los grupos ocupacionales, la concentración del ingreso y la estructura de la fuerza de trabajo."


Programa de la Materia
 Prof. Alejandro Gazzotti -Prof. Héctor Roudil

Relaciones del Trabajo.

"Establece los vínculos existentes entre la estructura social y los distintos modelos de relaciones laborales a través de la historia, analizando el cambio en la configuración de los tres actores sociales intervinientes en las relaciones del trabajo, y la modificación de sus conductas concretas. Expone la teoría de la negociación colectiva, desde una perspectiva sociológica, y explica la teoría del conflicto y sus consecuencias como así también los mecanismos para su regulación. Revisa las experiencias actuales en materia de relaciones laborales, tanto locales como internacionales, analizando su futuro."


Programa de la Materia
Prof. Héctor Palomino - Prof. Carlos Tomada